障害者雇用バンク（旧：エラビバ）は評判悪い！？口コミ9件とサービス特徴を徹底解説！

ではさっそく障害者雇用バンクの評判を見ていきましょう。

今回は良い評判・悪い評判の両方を見ていきますので、本当にご自身が使うべきサービスかどうかの判断材料にしてくださいね。

障害者雇用バンク（旧：エラビバ）の良い評判・口コミ7件

まずは障害者雇用バンクの良い評判から見てみましょう。

対応・サポートの関する良い評判・口コミ

担当者の対応やサポート体制については「人に言えない悩みを相談できた」「安心して転職活動に臨めた」「Web面談もしてくれた」などの声が集まりました。

求人についての良い評判・口コミ

僕の意見何ですが障害者雇用の幅が広がりました。
やはり、ハローワーク行くのはちょっと見つからないとかハローワークの職員が怖く挫折してしまうってありませんかな新たにエラビバが増えた事で調べるのが楽になります。

（引用元ページ：Twitter）

求人については好評の声が多く「障害者向けの求人を探すのが楽になった」「マイナビリクナビのような転職サイトで見つけられなかった求人も見つけられた」などの声が寄せられました。

なかなか障害者向けの求人サイトはないため、こうしたサービスはかなり重宝しますね。

その他の良い評判・口コミ

障害者雇用バンクはスマホ1つで完結するサービス。

カウンセリングや内定後のサポートも、お持ちのスマホでサクッと済ませられますよ。

障害者雇用バンク（旧：エラビバ）の悪い評判・口コミ2件

好評の声が多い一方で、こんなコメントも寄せられました。

対応・サポートについての悪い評判・口コミ

エラビバさん電話はやめて… 苦手なのよ

（引用元ページ：Twitter）

サービスを使い進めていくと、担当者から電話がかかってくる場面があります。

電話対応が苦手な方からすると、サービスを使っていて少々苦痛に感じることがあるかもしれませんね。

求人についての悪い評判・口コミ

サービスを使おうと思っても求人を全然紹介されず、結局使うのを諦めてしまう方もいます。

もし障害者雇用バンクの利用が難しい場合は、dodaチャレンジなど他社サービスも使ってみてください。

ここでは障害者雇用バンクに関する悪い評判をもとに、具体的なトラブル事例とその対処法を解説していきます。

電話がニガテなときは対策を立てよう

なかには電話応対がニガテで、転職活動にニガテ意識をもたれる方もいますよね。

そんなときは以下の対策を実施し、スムーズに乗り切ってみましょう。

前もって対策しておくと、あとはその内容をもとに話すのみ。

「こう聞かれたらこうやって回答しよう」と準備することで、よりスムーズに対応しやすくなりますよ。

求人を紹介されない時の対処法を押さえよう

せっかく障害者雇用バンクを使おうと思っても、ぜんぜん求人を紹介されないケースがありました。

この場合は、次の行動をとってみましょう。

勤務地、募集職種などで絞り込んでいる場合は、保管の地域の求人まで範囲を広げてみたり、他職種の求人検索も視野に入れてみてください。

それでダメだった場合は、dodaチャレンジなど他社サービスも使ってみてくださいね。

障害者雇用バンクを使うメリットは以下の通りです。

①障害者向けの求人に強い！

（引用元ページ：障害者雇用バンク）

障害者雇用バンクはその名の通り、障害者向けの就職支援サービスです。

障害者向けのサービスのなかでは求人数がトップクラスに多いため、よく比較したうえで就職できるのが魅力です。

なお障害者向けの就職・転職支援サービスの求人数を比較すると以下の通りです。

複数サービスで比べても、求人数が圧倒的に多いと分かりますね。

また取り扱う職種の豊富さもポイントで、事務・企画・営業、ITエンジニア・技術職、医療・介護、販売、ゲーム・Web系など幅広く取り揃えていますよ。

②サービスは無料で使える！

なんと障害者雇用バンクは、最初から最後まで完全無料で利用できるサービス。

費用面を気にすることなく就職できるのは嬉しいポイントですね。

ちなみに登録はたったの3分で完了しますから、まずお気軽に利用してみてくださいね。

③大手有名企業の求人も多数掲載！

（引用元ページ：障害者雇用バンク）

たとえばTOSHIBAや大塚商会、CASIOなど誰もが一度は聞いたことのある求人が充実しているのもポイント。

大手企業への就職支援実績もあるため、「憧れのあの企業で働きたい…！」とお思いの方にもおすすめです。

大手企業だと快適に働ける環境が整っていますから、気になる方はぜひ応募してみてくださいね。

④自宅でWeb面談を受けられる！

障害者雇用バンクでは自宅でWeb面談をしてくれるのも魅力です。

ご都合のいい時間でサクッと済ませられますから、就職までがかなりスムーズ。

またアプリのインストールも不要。スマホ1つあれば面談を受けられるんです。

そうした使い勝手の良さから、今のお仕事を進めつつ就活できるのも嬉しいポイントですね。

⑤担当カウンセラーがヒアリング！

サービスを利用する際は、利用者一人ひとりに担当カウンセラーがついてヒアリングをしてくれます。

カウンセラーと二人三脚で転職・就職活動を進められますから、サポートを受けつつ成功まで導いてくれます。

もちろん転職や就職について不安なことがあるときは、相談に随時乗ってくれますよ。

お一人だけで転職・就職活動を進めるのが不安な方、実績のある人にサポートしてもらいたい方にもおすすめですね。

⑥ハイクラス求人も充実！

一般的な求人だけでなく、障害者向けのハイクラス求人に強いのもポイント。

なお非公開求人のなかでも50%以上が年収400万円以上の求人で、高収入求人に出会いやすいのが魅力です。

その他にも年収500万円以上の求人、外資系企業の求人、大手企業の求人などと幅広く用意しています。

マネージャー職やリーダー職など、障害者向けのハイキャリア求人を探したいならば、障害者雇用バンクがおすすめですよ。

⑦履歴書・職務経歴書の作成もフォロー！

「履歴書で自分の強みを伝えるのがニガテ…」
「職務経歴書の書き方がよくわからない…」

などなど、提出する書類についてこうお思いの方もいますよね。

ですが障害者雇用バンクではこうした書類対策も徹底しており、事前に対策してくれます。

どうすれば企業の採用担当に良いアピールができるか、より適切な表現の仕方はないかなど、隅々までチェックしてくれますよ。

⑧面接対策もバッチリ！

面接ではどうしても緊張してしまい、なかなかうまくご自身のことを表現できない方もいますよね。

対策するにしても、お一人でするのは難しいことでしょう。

そんななか障害者雇用バンクては面接対策も実施しているため、専属エージェントがしっかりサポート。

理想的な立ち居振る舞いは何か、どう職歴を伝えるのがベストかなど、面接対策もバッチリですから安心してくださいね。

⑨就労支援施設の紹介もしてくれる！

障害者雇用バンクは就職・転職支援をメインに展開しています。

ですがそれだけではなく、就労支援施設の紹介もしてくれるんです。

⑩プライバシーマークで個人情報は安全！

（引用元ページ：株式会社スペシフィック）

障害者雇用バンクを運営している株式会社スペシフィックでは、プライバシーマークを獲得しています。

このマークは個人情報の取り扱いが適切か評価するもので、一定基準を超えた事業者に与えられるものです。

プライバシー面の対策がしっかり取れたサービスですから、安心して利用できますね。

障害者雇用バンクを使うデメリットは以下の通りです。

①まだ実績は少ない…

障害者雇用バンクは、2019年に運営が始まったサービスのため、まだ転職・就職支援実績が少ないです。

そのため老舗のサービスを使いたい、実績があるサービスを使いたい、なんて方にはおすすめできません。

もし10年以上の実績があるサービスを使いたいならば、dodaチャレンジをおすすめしますよ（2008年1月1日設立）

②障害者手帳がないと利用不可…

障害者雇用バンクのサービスを利用するには、障害者手帳が必要です。

以下の手帳を持っていない場合は、まず発行してから利用しましょう。

③都市部の求人が多い…

障害者雇用バンクの求人は全国に対応していますが、どうしても掲載地域に偏りが出てしまいます。

なかでも首都圏や大阪に集中していて、地方での求人は比較的少なめ。

もし希望する地域の求人が少ない時は、希望条件を変更するか、他のサービスを併用するのが得策です。

④対面での面談は実施していない…

障害者雇用枠の場合、面談の際は原則Webでの実施となります。

そのため、対面での面談ができないんです…。

「実際に会って話したほうが進めやすい」とお考えの方からすると、少々使い勝手悪いと感じるかもしれませんね。

ここでは障害者雇用バンクを使って転職するまでの流れを解説します。具体的には以下の通りです。

STEP①まずは会員登録（無料）

サービスを使うにあたって、まずは会員登録を済ませましょう。

メールアドレスを入力すると確認メールが届きますので、開いて必要情報を入力しましょう。

STEP②プロフィール登録

STEP②で会員登録を済ませたら、次はプロフィールを入力します。

お持ちの障害、これまでの職歴を入力してくださいね。

STEP③サイトから求人情報を探す

職種と勤務地を選択して、ピッタリだと感じたお仕事を見つけてくださいね。

なお正社員、契約社員、パート求人と、幅広い雇用形態に対応してるのもポイントです。

なお障害者雇用バンクでは「ハローワーク求人」も掲載していますが、記載されている求人番号を控え、ハローワークに問い合わせて進めていくスタイルになります。

STEP④面接

各企業にて面接を受けます。

履歴書・職務経歴書などの準備も済ませ、面接本番に臨みましょう。

STEP⑤内定・お仕事スタート！

面接をクリアできたら、いよいよ転職先でのお仕事がスタートします！

今回は障害者雇用バンクの評判、サービス詳細を中心に解説してきました。

まとめると障害者雇用バンクは、以下に当てはまる方におすすめのサービスといえます。

ですが障害者雇用バンクのデメリットも考慮した時、以下に当てはまる方にはおすすめできません。

• 障害者手帳をお持ちでない方
• 実績が豊富なサービスを使いたい方
• 都市部以外に絞って求人をお探しの方
• どうしても対面で面談を受けたい方

また評判を見る限りでは「トップクラスで求人数の多い」「他の求人サイトにない求人が見つかった」と良い評判が多い一方で、「求人を紹介されなかった」「電話がかかってくる」と悪い評判も散見されました。

マイナス面を受け入れないと利用しにくいですから、両者をよく比較して本当にご自身にとって使えるサービスなのか判断してくださいね。

ここでは障害者雇用バンクについてのよくある質問をまとめます。

①精神障害者向けの求人ってありますか？

障害者雇用バンクでは、精神障害者向けの求人向けの求人も多数掲載しています。

精神障害や知的障害者の方でも、もちろん利用できますよ。

②実際に入社してから昇給はできますか？

もちろん、企業によっては昇給の可能性もあります。

なお障害者雇用バンクでは年収アップのできる求人、キャリアアップのできる求人も充実していますよ。

③障害者雇用バンクfor新卒と障害者雇用バンクの違いを教えてください

障害者雇用バンクfor新卒、障害者雇用バンクはいずれも同じサービスです。

なお登録の際はどのページから進めても問題ありません。

④障害者雇用バンクにログインできないのですが…

ログインできない要因として多いのが、パスワード忘れによるもの。

もしパスワードを忘れた時は、障害者雇用バンクから再設定の手続きを済ませましょう。

専用フォームにて障害者雇用バンクで登録したメールアドレスを入力したら、送信してください。

その後に返信メールが来ますから、そこで再設定を進めてください。

最後に障害者雇用バンクに関する最新情報をまとめます。

「エラビバ」から「障害者雇用バンク」へサービス名称を変更

2021年5月6日より、「エラビバ」から「障害者雇用バンク」へ名称が変わりました。

サイトもリニューアルされ、サイト内ではタレントのつるの剛士さんが起用されています。