審査が承認されない？『ビズリーチ』の最新の登録方法と使い方をわかりやすく解説！

転職エージェントのサービス申し込みページに個人情報を入力した後日「お断りのメール」が登録時に指定したメールアドレスに届くことがあります。

『ビズリーチ』の場合はこのようなメールが届きます。

ビズリーチのように登録の段階でユーザーを選別・審査する転職エージェントは珍しくありません。

転職エージェントは求職者と企業が労働契約を結んだ時点で紹介先から紹介料をもらうことで成り立っている営利企業なので、「どうせ企業に紹介しても内定がもらえないだろう」と判断したら、その方へサービスを提供しない場合があります。

「登録できない」「登録を拒否された」と言いますが、厳密に言うと登録自体はできています。

なぜなら、職業安定法の規定で転職エージェントは求職者の申込を断ることはないように定められているからです。

そのため登録自体はできている形ですが、審査の結果実際に転職サポートを受けられないので、実質登録拒否と一緒なのです。

「せっかく手間と時間をかけて登録したのに、サポートを受けられないなんて…」

腹が立つ気持ちや、悔しい気持ちもあるでしょう。しかし、断られた求職者は大勢います、あなただけではありません。

まずは冷静に、転職エージェントが求職者を断る理由を分析してみましょう。

キャリア不足の場合がほとんど

転職エージェントがお断りのメールを送ったり、悪質の場合はそのまま無視したりするなど登録を断る理由は、求職者が提示したスペック（学歴、年収など）や経歴（前職での経験）が転職エージェント側の要求するレベルに達していないケースが多いです。

要するに、採用されそうにない人だと分かった場合に効率重視の観点から最初から断るということなのです。

登録を断られる可能性が高いケース

それでは、転職エージェントが求める基準に満たせず、断られる確率が高い人の特徴をまとめて見ていきましょう。

• 年収が低い人
• 転職回数が極めて多い人
• 一般の企業に役立つ経験・スキル・資格がない人
• 年齢が高いのに、マネジメント経験がない人
• 一つの会社での勤務期間が短すぎる人（2ヶ月未満とか）
• 特殊な職務経歴の人（俳優・歌手・自衛官・作家・自営業など）
• 社会人経験がない（その場合は既卒向け就職サービスをご利用ください）

また、不景気の時にありがちな「買い手市場」に転職活動をする場合、求人依頼する企業が激減するので、転職エージェントが審査基準を厳しくする傾向があります。

その場合、景気が回復するまで待つか、転職サイトから求人を探して自分で応募することがおすすめです。こちらのおすすめの転職サイトランキングでは詳しく紹介していますので、チェックしてみてください。

意外にも登録拒否されないケース

また、どうせ転職エージェントに登録できないだろうと思われて実は問題ないというケースもあります。まとめて確認しておきましょう。

• 外国籍の人（合法の在留資格があれば）
• 海外在住の人（転職エージェントのサービス提供可能地域であれば）
• 登録時に在職中の人
• 地方に住んでいる人
• 50代以上ですがマネジメント経験がある人

転職エージェントによって基準の厳しさが異なってきますが、ここで紹介したケースはほとんどの転職エージェントで通用します。

もしこれらのケースに該当する場合、諦めずに転職エージェントに登録してみてください。

問題なく登録できる可能性が高いです。

ここでは、転職エージェントに拒否された場合の対処法をまとめてご紹介します。

他の転職エージェントを試してみよう

登録を拒否されたら、残念ながらその転職エージェントを諦めたほうがいいでしょう。

名義を変えたり経歴を変えたりするまで一つの転職エージェントにこだわる必要がありません。

転職エージェントの間に何かデータベースが共有されているわけじゃなく、会社によって基準や方針が違うので、A社に断られてもB社が受け入れてくれる可能性が十分にあります。

断られたら、あまり落ち込む必要がなく、まだ登録していない転職エージェントに登録してみることをおすすめします。

転職エージェントの審査基準を知っておこう

その際に、審査基準の厳しい転職エージェントと比較的に緩い転職エージェントを知っておくと選びやすいでしょう。ここでは会社名を出してご説明します。

• ビズリーチ
• ランスタッド

これらの中でハイキャリア専門の転職サービスがあれば、ハードルの高い大手転職エージェントも存在します。現年収が○○万円以上を条件にしているビズリーチのような会社もあります。登録の前に条件を確認しておいた方がいいでしょう。

もしスペックやキャリアに自信がない場合、上記の転職エージェントを避けるべきです。

ただし自分の市場価値を確かめることが目的でわざわざハードルの高い会社にチャレンジするのはアリですね。

• JACリクルートメント

上記のエージェントは顧客層がもっと幅が広く、審査の基準が緩いと言われています。

しかし中で質の悪いユーザーばかり集まるエージェントも存在します。

• type転職エージェント
• DODA

この2つが登録拒否された人や心配している人に一番おすすめです。

ここでいう厳しい、緩い、質が良い悪いはあくまで相対的な話で、一元的に言い切れない部分もありますが、この2つは審査基準とサポートの質に関してちょうどいいバランスが取れていると評価されています。

転職エージェント別の拒否されない登録のコツ・注意点

ここでは、特定の転職エージェントに絞っていかに登録成功の確率を上げるかを説明する記事をまとめています。興味のある方はぜひリンク先の記事を読んでみてください。

ここから実際にビズリーチを利用した筆者が登録フローを説明していきます。

登録は特に難しい作業ではないのですが、下記の説明を見ながら登録するとよりスムーズにできます。

メールアドレスなど簡単な情報を入力

まずこちらのリンクをクリックするとビズリーチの会員登録画面に飛びます。その画面で三つの情報を入力する必要があります。

• メールアドレス
• パスワード
• 現在の年収

必ず今使っているメールアドレスを正しく入力しましょう。少し間違ったら確認のメールを受信できなくなります。

現在の年収のところにデフォルトで750-1,000万円となっていますが、500未満から5000万円以上まで幅広く選択できますので、実際の税込みの年収を選択しましょう。

必要な情報をすべて入力し終わったら、「同意して会員登録（無料）」の赤いボタンをクリックすると次の画面に遷移します。

基本情報の入力

さすがベンチャー気質のビズリーチだけあって、情報入力のしかたも他の転職サイトとひと味違います。情報の入力って案外煩わしいしストレスになりますので、ユーザーに負担をかけないように一斉に全部ではなく情報を1つずつ入力できる仕組みとなっています。まるでゲームをクリアするような操作感です。

性別、出身地、英語、学校、直近の業務内容（キーワードだけでも構いません）など13つの基本情報を入力するとこの画面が出てきます。この段階で会員登録が完了し、スカウトを受けられるようになりますが、さらに詳しい情報を入力することができます。

詳細情報の入力は全て14ステップで、その内容を見ていきましょう。

• 年収
• マネジメント経験（人数）
• 経験した職種
• 職務経歴
• 希望年収
• 希望業種
• 希望職種
• 希望勤務地
• 興味がある働き方
• 保有している資格・免許
• 社内・社外を問わず、特筆すべき表彰事項
• スキル（顧客へのコンサルティング営業、監査法人対応を含む経理業務、WEBサイトのUI/UX改善など）
• 職務要約
• 特記事項

スカウトの数で自分の市場価値がわかる！

企業や転職エージェントはこのWEB履歴書を見てスカウトメールを送る仕組みです。

つまり、スカウトがたくさん届けば届くほど、あなたが多くの企業に興味を持たれている、認められているということになります。

WEBにしろ紙にしろ履歴書は入力するのが面倒で後回しにしてしまいたいものですが、最初に一度書いてしまえば、何度でも使い回せるのである意味効率がいいです。

転職活動専用のメールアドレスを取得しよう

マイナビの登録と利用は完全無料となっていますが、登録後は場合によってかなりのメールが来ますので、プライベートではなく転職用のメールアドレスを取得してそちらに指定しておきましょう。

実際にWEB履歴書の入力を含めて本登録が完了するまでどれくらい時間がかかるのでしょう。多忙の転職活動で少しでも時間を節約したいものです。

さて、筆者が実際に入力してみました。

step1.メールアドレスなど簡単な情報を入力

簡単な情報を入力するだけでしたので、5秒で完了しました。

step2.基本情報の入力

筆者は13ステップある基本情報の入力に2分11秒をかけました。その次の詳細情報の入力は1時間ほど吟味したと覚えています。前職の経験の話になるとどうしても時間がかかってしまうかもしれません。ただし、それをスルーしてとりあえず会員登録の完了をめざすというのも全然OKです。

登録内容の審査

ビズリーチは他の転職サイトと違って登録内容の審査を行います。審査は通常1～3営業日がかかります。

登録内容が承認されれば、

• プラチナスカウトの閲覧・返信、公募求人への応募ができるようになる
• 有料プラン（プレミアムステージ）を無料で体験できるようになる

ビズリーチはハイエンド層向けの転職サイトということもあり、利用するためにどうしても審査が必要になってきます。その分、企業やヘッドハンターは会員一人ひとりのプロフィールをしっかり見てくれます。

もし1～3営業日の審査に待てない場合、登録が業界で一番簡単と言われるリクナビNEXTがおすすめです。リクナビNEXTの登録方法を説明するページはこちらです。

ビズリーチは無料で使えるサービスに加えて、有料のプランも提供しています。無料のプランでは求人の閲覧まではできますが、本格的に就職活動をしたいという方は有料プランに登録しなければなりません。さらに有料プランは2つのクラスに分かれ、各クラスで利用できる機能に違いがあります。

そこでこの項目では各プラン、クラスの特徴を説明していきます。自分はどのプランに適するのか判断してみてください。

無料サービス｜場合によっては転職にこぎつけることも

• 求人情報の閲覧（応募は不可能）
• プラチナスカウト受信・返信

無料プランで使える主な機能は上記の２つです。プラチナスカウトは、企業・ヘッドハンターが求職者に送る、面接・面談が確約された特別なオファーのことを指します。よって、他の転職サイトのように求人を見て応募する事は無料プランのうちには出来ませんが、プラチナスカウトによって企業に選ばれればそのまま採用まで進めることも出来ます。

有料サービス｜求人への応募、好条件の求人の閲覧が可能

一方有料サービスはプレミアムプランと呼ばれ、更に２つのクラスへと別れています。

• タレント会員｜30日で2,980円（税抜）
• ハイクラス会員｜30日で4,980円（税抜）

タレント会員では求人への応募ができるようになった一方、ハイクラス会員に登録するとそれに加えて更にサ－ビスを受けることが出来ます。

具体的には年収1,000万円以上の求人への応募、ヘッドハンターへの相談無制限、これらのサービスを受けることが出来ます。

ここまで無料プランと有料プランの違い、特徴について説明してきました。ビズリーチを使って本格的に転職活動をしたいという方には無料プランをおすすめできません。

しかし、転職サイトを探し出したばかりでどういった企業があるのかを見てみたいという方は一度無料プランでもいいので登録することをオススメします。

dodaは他の転職エージェント・転職サイトと比較しても、求人数がトップクラスの転職サービスです。

エージェントサービスを使うと面接対策やキャリアコンサルティングなど、あなたの転職活動が成功するようさまざまなサポートを受けられるため、転職未経験の方に強くオススメします。

「大手の優良企業に転職できた！」「エージェントさんにかなり助けられました！」との口コミ・評判も挙がっており、利用者の満足度はかなり高いのもポイント。

マイナビエージェントはメーカー・IT通信・サービス業の転職支援に特に強いサービスです。

「スムースに転職できました！」「履歴書のブラッシュアップをしてくれて助かる」などの口コミが挙がっていますので、使い勝手のいいサービスで転職をしたい方におすすめ。

他社と比較するとスカウト求人に優良案件が豊富で、都内の案件に対する企業取材の密度が濃い点が挙げられるのもポイントです。

いかがでしたか。このページの通りにすれば、ほとんどの転職エージェントに拒否されずに登録することができます。

ただし、個人差がどうしても存在し、あまりにもキャリアが不足していればどの転職エージェントも利用できないケースも稀にあります。

その場合はハローワークか、既卒向けの就職サービスを利用することをおすすめします。

あなたが転職エージェントのサポートのもと、転職に成功できることを陰ながら祈っております。